Em 2001, os gastos a título de “Despesas de Âmbito Social” registaram um aumento de 12,47% em relação à totalidade gasta. Entre esta percentagem, o apoio financeiro a indivíduos aumentou 38,67%. A razão principal disso foi o facto do subsídio ter sido elevado através do reajustamento na segunda metade de 2000. Entretanto, os gastos a título de “Quotas e Donativos às Organizações Internacionais” reduziram 86,10%, principalmente devido ao facto de as despesas deste ano ($122.709,70) só incluírem as quotas pagas às organizações internacionais e o IAS não ter dado donativos a nenhuma organização internacional em 2001.

    No ano passado, as “Despesas de Funcionamento e de Investimento dos Serviços” chegaram a Mop$87.511.393,99, ocupando cerca de 31,67% do total das despesas deste ano e registando um aumento de 2,86% em relação a 2000. Entre os gastos nesta área, o aumento das despesas de investimento foi o maior, ultrapassando uma vez, principalmente porque em 2001 foram adquiridos uma viatura e 15 aparelhos com o sistema de registo electrónico da assiduidade (o seu modelo é mais avançado do que os existentes, ainda com a função de leitura das impressões digitais). A aquisição da nova viatura foi para a substituição da velha que já estava inutilizada, a aquisição daqueles aparelhos avançados foram para a melhoria completa do regime da assiduidade dos trabalhadores deste Instituto.

    A despesa a título de “Transferência para o Sector Público” foi toda paga como contribuições para o Fundo de Pensões. Como em 2001 houve grande número de novos trabalhadores que ingressaram no quadro ou trabalhadores além do quadro que foram transferidos para a carreira do quadro, a percentagem do montante das contribuições aumentou para 21,62% na totalidade gasta.

    A par disso, para manutenção do funcionamento normal das subunidades deste Instituto, foi gasto um montante de Mop$87.511.393,99, a título de “Despesas de Funcionamento e de Investimento dos Serviços”, ocupando aproximadamente 31,67% do total das despesas.

10.2 Situação e desenvolvimento dos recursos humanos

    Em 2001, o número total dos trabalhadores do IAS foi de 321, uma diminuição de 6 em relação a 2000 (ano em que este Instituto contava com 327 trabalhadores). Entre os que deixaram o posto de trabalho a maioria foram docentes e operários/auxiliares, e entre os novos trabalhadores que ingressaram no quadro do Instituto, a maioria foram técnicos superiores no âmbito de serviço social (Ver Mapa 10.3).

10.2.1 Características e distribuição do pessoal

    Até 31 de Dezembro de 2001, este Instituto contava com 321 trabalhadores, nos quais se inclui 1 trabalhador de licença sem vencimento a curto prazo, mas não se incluem 2 trabalhadores requisitados ao exterior.

    De acordo com as suas diferentes classificações (forma de contratação, subunidade de trabalho, grupo profissional, habilitações literárias, idade e sexo), a situação geral dos 321 trabalhadores deste Instituto é a seguinte: